CCOO denuncia que el personal del SACyL en Zamora está «sometido a maltrato e incumplimientos de jornada»

Comisiones Obreras denunció este viernes que el personal del SACyL en Zamora está «sometido a maltrato e incumplimientos de jornada»  y aseguró que la Dirección del Complejo Asistencial zamorano «quebranta el pacto de permisos de las trabajadoras y trabajadores, ninguneando los derechos de toda la plantilla y dificultando la conciliación de su vida personal y familiar».

«CCOO de Zamora recibe numerosas quejas de profesionales del Complejo Asistencial de Zamora, que se sienten maltratados por los repetidos encadenamientos de turnos al quitarles el descanso semanal, así como por las continuas denegaciones de permiso», según precisaron fuentes del sindicato.

«Las continuas modificaciones de planilla lleva a muchas trabajadoras a una situación en la que no pueden conciliar vida personal y familiar , incluso llegan a plantearse el traslado de comunidad autónoma con su familia, en busca de unas mejores condiciones laborales que les permita dar estabilidad y conciliación a su vida», añadieron.

En este contexto, la organización sindical hizo hincapié en que hay unidades en el Complejo Asistencial de Zamora en las que el personal «tiene planillas anuales tan deficitarias que, no solo se les quitan descansos semanales para cumplir las horas anuales, sino que también se les prohíbe disfrutar de sus permisos , alegando falta de personal».

«Desde las distintas direcciones del Complejo Asistencial de Zamora, señalan reiteradamente, a través de sus mandos intermedios, que ciertos permisos, como los días de libres disposición, ya están incluidos en la planilla anual, lo que es un rotundo engaño para los trabajadores . La obligación de la administración es adecuar las planillas anuales a las horas estipuladas para que toda la plantilla pueda disfrutar de sus permisos», advirtieron las mismas fuentes.

Por último, CCOO de Zamora recordó que «hace tiempo» que se denuncia esta situación. «No solo para que se cumpla el pacto sobre el régimen de vacaciones y permisos del personal que presta servicios en centros e instituciones sanitarias del SACyL, sino también para que se adecuen las planillas y se realicen las contrataciones pertinentes para respetar los derechos del personal y evitar que continuemos con la fuga continua de profesionales que sufren nuestra provincia y nuestra comunidad» , concluyeron.